Presentation
Good morning, our names are Jhonatan Garzon and Luz Yesenia Bernal, we are currently students of administration in occupational health of the University Uniminuto we attended the tenth semester and we are happy to finish our studies
Summary
This small but significant story walks us like companies, under the authority of bosses, entrepreneurs, managers briefly refer to the problems they face in the way of directing and making decisions, simply tells us what quality means, Leadership, information and precision at the time the company was going through a negative situation and it almost went bankrupt
2.1 ¿Según su criterio, cuál es la tesis propuesta por el autor o los autores?
El propósito del libro es contribuir a que los gerentes son lideres en su compañía y que por lo tanto sus trabajadores adquieran el mismo ejemplo teniendo en cuenta la importancia de sus unidades y areas de trabajo aplicando el liderazgo, la prevension y el manejo de talento humano y todo lo conserniente al cambio del sistema un impacto que se da en muchas organizaciones para mejorar su calidad.
2.2 ¿Según su criterio, cuáles son las nociones y/o categorías centrales del texto
El desarrollo organizacional es un proceso que genera el cambio en un sistema de una empresa, en este caso la empresa puntuación, S.A. sufría un problema de calidad en sus productos lo cual estaban dando ventajas para que su competencia directa de procesos S.A. iniciaría con métodos de prevension en el área de producción y así mejorar su producto final.
El desarrollo organizacional es un proceso que genera el cambio en un sistema de una empresa, en este caso la empresa puntuación, S.A. sufría un problema de calidad en sus productos lo cual estaban dando ventajas para que su competencia directa de procesos S.A. iniciaría con métodos de prevension en el área de producción y así mejorar su producto final.
2.3 Según su lectura, ¿cómo se desarrolla la argumentación?
La argumentación va enfocada a la calidad del producto, como la otra empresa detecto la necesidad del cliente a precios comodos y de que forma se conseguia esa calidad en sus productos, la cual dio paso a dialogar con sus trabajadores y preguntar sus expectativas, y conocer mas a cada uno de sus empleados para si, mostrarlos en el proceso de liderar cada area de trabajo y dar una respuesta positiva a la compañia donde laboran.
2.4 Según su criterio, ¿cuáles son las conclusiones que propone el texto?
La conclusion del texto nos indica que si podemos realizar cambios que vayan, en pro de las metas alcanzadas, neutralizar la competencia y detectar a tiempo los riesgos por los cuales están expuestos, tomando medidas de control y prevension que hay que estar preparado en el mercado de las bajas que se presentan y esto incluye la participacion, el mercado, y la rentabilidad.
3.1. Sobre la organización del texto(s):
Nos deja una enseñanza y así mismo la frase "lo reconozco cuando lo veo" porque se daban cuentas cuando un producto era de verdadera calidad. y los aspectos que una empresa para que sea exitosa estén involucrados características tanto de la empresa como del producto que se quiere innovar y así mismo la empresa sera reconocida y sus clientes estarán satisfechos
Nos deja una enseñanza y así mismo la frase "lo reconozco cuando lo veo" porque se daban cuentas cuando un producto era de verdadera calidad. y los aspectos que una empresa para que sea exitosa estén involucrados características tanto de la empresa como del producto que se quiere innovar y así mismo la empresa sera reconocida y sus clientes estarán satisfechos
3.2. A su juicio, ¿cuál es el sentido e implicaciones del título de cada lectura?:
Se observa que el inicio de crisis de una empresa, empieza cuando pierde credibilidad y que acarrea este precedente perdida de clientes falencias en la calidad de productos pero de igual forma si detectamos a tiempo estos inconvenientes se pueden tomar medidas preventivas realizando un estudio de mercado se da una supervision interna y externa tanto de clientes como de personal que labora en la compañía.
3.3 ¿Cómo representaría la estructura del texto(s)?
3.4 ¿Cómo considera que el uso del lenguaje incide en la temática expuesta en el texto(s)?
El lenguaje incide adecuado ya que con lo que se expresa en cualquier material de lectura, así mismo se desarrollan las ideas llevando consigo la idea principal de la cual hace referencia la comprensión e interpretación de lo que se desea captar y así se puede desenlazar y plasmar de forma concreto, la importancia de mejorar, organizar y satisfacer al lector.
4 PROCESO DE LECTURA
4.1 ¿QUÉ NUEVAS IDEAS DESCUBRIÓ?
Principalmente la lectura nos expresa un paso a paso de como una empresa después de estar en cima va decayendo por los obstáculos que se presentan tras una mala información o una incomprensión de sus trabajadores en la técnicos que utilizan sus superiores en la producción de una empresa.
- los trabajadores son un punto clave en la organización
- se supervisan las diferentes secciones de unidades productivas
- se detectan que es lo que quieren los clientes
- una vez detectado los errores y saberlos prevenir esto puede aminorar las falencias encontradas
4.2 ¿QUÉ NO ENTENDIÓ DEL TEXTO?
El texto fue claro y entendible ya que su creatividad en la presentación del cuento nos da a conocer de forma clara acerca de dos compañías que muestran, fortalezas y como cada una realiza un proceso de recuperación en cada una de sus áreas.
4.3 ¿QUÉ CITARÍA DEL TEXTO?
"Sentimos la necesidad de ser lideres y de innovar", porque cuando hay una necesidad que requiera la empresa y mas cuando observa que sus áreas de trabajo están trabajando de forma sistemática y no, al ritmo de las nuevas tecnologías, se va quedando y van respondiendo de forma monona y no creativa, no se capacitan, no hay ideas ha organización va quedando en la oscuridad.
se debe estar a la vanguardia de calidad, creatividad innovacion a la respuesta de los clientes para ofrecer productos confiables y llamativos.
